根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，2024年3月12日至4月30日，縣委第五巡察組對退役軍人事務(wù)局黨組開展了常規(guī)巡察。6月6日縣委第五巡察組向退役軍人事務(wù)局黨組反饋了巡察意見。按照巡察整改工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改進展情況予以公開。

一、黨組及主要負責人組織整改落實情況

退役軍人事務(wù)局黨組堅持把巡察整改作為檢驗“四個意識”的試金石，作為檢驗“兩個責任”的重要標尺，用最堅決的態(tài)度、最有力的行動、最扎實的措施、最嚴格的要求抓好抓實巡察整改。巡察反饋會后，第一時間召開巡察整改專題會議，成立了縣退役軍人事務(wù)局巡察整改工作領(lǐng)導小組，由黨組書記任組長，副局長任副組長，各股（室）負責人為成員的領(lǐng)導小組，全面負責整改工作，整改工作中，組織學習習近平總書記關(guān)于巡視工作重要論述精神，學習了縣委李六小書記聽取巡察情況匯報時的講話精神，同時退役軍人事務(wù)局黨組認真學習了巡察組反饋意見和整改要求、根據(jù)反饋意見，逐條逐項進行研究、認真梳理，整改期間，召開巡察整改專項工作推進會3次。全體工作人員深刻領(lǐng)會巡察整改工作重要性，根據(jù)巡察組反饋意見，專題研究部署，扎實推進整改工作落實。

局黨組書記履行“第一責任人”責任，牽頭協(xié)調(diào)巡察整改各項工作，班子成員按照“一崗雙責”要求，認真抓好各自分管領(lǐng)域存在問題的整改落實。退役軍人事務(wù)局黨組于2024年7月30日召開巡察整改專題民主生活會，原原本本學習反饋意見，認真剖析問題產(chǎn)生根源，按照反饋的3個方面21個問題，制定《退役軍人事務(wù)局黨組巡察反饋意見整改方案》、建立了《問題清單》、《任務(wù)清單》和《責任清單》，分解整改任務(wù)，明確牽頭領(lǐng)導、責任領(lǐng)導、整改時限，落實整改工作責任。領(lǐng)導班子從嚴督促整改，針對問題，堅決不回避、不遮掩、不護短，專題研究推進整改，確保整改到位。針對巡察發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，深入查找存在問題的根源，舉一反三，修訂完善局“三重一大”事項集體決策制度、財務(wù)管理制度等制度，并結(jié)黨風廉政建設(shè)工作，對全體干部職工履職情況進行監(jiān)督，建立長效機制，把整改實效體現(xiàn)在具體行動和退役軍人事務(wù)實際工作上來。

二、整改落實情況

（一）貫徹落實黨中央各項決策部署不夠深入

1.學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央重大決策部署不夠深入。

（1）落實“第一議題”流于形式。

整改進展情況：一是局黨組強化對全局工作人員的學習督導，通過日常學、反復學、重點學，完善了《2024年退役軍人事務(wù)局黨組中心組學習計劃》，修訂了《退役軍人事務(wù)局黨組理論學習中心組學習“第一議題”制度》，把習近平總書記重要講話和重要指示批示精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記重要講話精神按照“第一議題”制度嚴格落實，第一時間組織學習，確保理論學習與工作實際相結(jié)合，不斷提升工作人員理論素養(yǎng)，更好為全縣退役軍人服務(wù)。同時制定了《退役軍人事務(wù)局黨支部黨員干部學習情況監(jiān)督檢查指導制度》，強化第一責任人監(jiān)督機制，落實主體責任。二是理論學習中心組每周二結(jié)合學習計劃安排專題學習、對重點內(nèi)容開展專題研討。個別重點內(nèi)容由主要負責同志親自主持、親自領(lǐng)學，班子成員在專題研討會上進行了交流發(fā)言，巡察整改工作開展以來，組織黨員干部專題研討3次，鞏固提升學習貫徹黨紀學習教育和黨的二十屆三中全會精神成果，引導黨員干部全面系統(tǒng)學，及時跟進學，深入思考學，聯(lián)系實際學,不斷提升全局黨員干部的理論修養(yǎng)。

（2）學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、學習習近平總書記關(guān)于退役軍人工作重要講話精神不深不實。

整改進展情況：一是在每周二的集中學習中，組織黨員干部學習《黨的紀律建設(shè)》、《中華民族共同體意識》、《習近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》、黨的二十屆三中全會《決定》、習近平總書記系列重要講話精神、《中華人民共和國退役軍人保障法》、《退役軍人安置條例》、《軍人撫恤優(yōu)待條例》等學習內(nèi)容，會后通過自學，撰寫心得體會，觀看警示教育片等方式，做到了讀原文、悟原理。二是加強黨員干部學習教育，嚴格執(zhí)行黨組理論學習中心組學習制度，合理安排每次的學習內(nèi)容，并結(jié)合工作實際對黨的二十屆三中全會精神和習近平總書記對退役軍人工作重要論述精神進行專題研討，把學習成果轉(zhuǎn)化為提升工作思路、研究解決退役軍人工作難題，不斷推進退役軍人事務(wù)工作新局面。

（3）對習近平總書記關(guān)于本領(lǐng)域本系統(tǒng)重要講話重要指示批示精神，未結(jié)合實際制定切實可行的貫徹措施。

整改進展情況：退役軍人事務(wù)局黨組完善了《退役軍人事務(wù)局黨組中心組理論學習制度》，組織黨員干部學習了《信訪工作條例》、《退役士兵安置條例》，《軍人撫恤優(yōu)待條例》等業(yè)務(wù)知識，黨員干部結(jié)合工作實際，對習近平總書記關(guān)于退役軍人工作的重要論述精神進行了專題研討，每次學習都按照《退役軍人事務(wù)局黨組中心組理論學習制度》嚴格落實，合理安排每次的學習內(nèi)容，通過及時跟進學習新出臺退役軍人相關(guān)法規(guī)政策，并提出具體貫徹意見，制定了和林格爾縣退役軍人工作方案，按照工作方案開展工作。下一步學習中，繼續(xù)完善學習內(nèi)容，并對重要學習內(nèi)容結(jié)合工作實際進行專題研討，推動學習成果轉(zhuǎn)化為工作實效。

2.推動鑄牢中華民族共同體意識走深走實不夠。

（4）推動鑄牢中華民族共同體意識走深走實不夠。

整改進展情況：一是組織工作人員對鑄牢中華民族共同體意識心得體會進行檢查，沒交心得體會及研討材料的同志補充材料，黨員干部職工從多方面總結(jié)，結(jié)合個人工作實際撰寫個人心得體會。二是領(lǐng)導班子成員嚴格把關(guān)，組織工作人員認真對照關(guān)于加強和改進民族工作的重要思想專題研討材料進行檢查，將心得體會材料雷同的進行重新撰寫，杜絕在今后的學習研討中出現(xiàn)內(nèi)容相同等問題。

3.履行核心職能責任不到位。

（5）主動服務(wù)不夠。退役軍人補貼發(fā)放不及時、延遲發(fā)放，群眾投訴較多。

整改進展情況：一是2024年6月26日，召開全縣退役軍人事務(wù)工作會議暨業(yè)務(wù)工作培訓會，擁軍優(yōu)撫安置各股負責人對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部分社區(qū)退役軍人服務(wù)站工作人員進行培訓，進一步提高業(yè)務(wù)能力。同時安排工作人員積極協(xié)調(diào)政府和財政部門加快資金審批流程，盡可能做到按時發(fā)放。二是舉一反三，2024年3月對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展定期撫恤金資金、一次性臨時救助金等資金的發(fā)放情況進行全面核查，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)站工作人員及時錄入惠農(nóng)惠民財政“一卡通”系統(tǒng)，按照每月10日前將生活補助發(fā)放到位、確保政策精準落實，下一步在工作中按照時間節(jié)點嚴格落實。

（6）尊崇軍人氛圍營造不夠濃厚。

整改進展情況：一是要求工作人員及基層服務(wù)站工作人員認真學習《光榮牌懸掛服務(wù)管理工作規(guī)定（試行）》規(guī)定，并印發(fā)《和林格爾縣退役軍人事務(wù)局關(guān)于進一步規(guī)范懸掛光榮牌工作的通知》，對光榮牌發(fā)放臺賬進行及時記錄，并上傳建檔立卡信息數(shù)據(jù)。二是在9月份新兵入伍后，組織服務(wù)站工作人員及時主動上門懸掛，并進行退役軍人相關(guān)政策講解，提高軍人及家屬政策知曉率，同時督促33個鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)站，更換脫漆、污損光榮牌，并做好回收工作，登記入賬。另制定了退役軍人服務(wù)站工作聯(lián)系卡，便于來訪退役軍人及時溝通聯(lián)系。截至2024年9月份新發(fā)放光榮牌47張，回收光榮牌144張。

（7）主動服務(wù)意識不夠。

整改進展情況：一是提升了服務(wù)意識。我局嚴格按照《退役軍人、其他優(yōu)撫對象優(yōu)待證管理辦法（試行）》規(guī)定，向33個基層退役軍人服務(wù)站下發(fā)通知，要求各基層服務(wù)站做好建檔立卡和優(yōu)待證申領(lǐng)工作并及時進行系統(tǒng)數(shù)據(jù)更新。二是常態(tài)化做好全縣退役軍人和其他優(yōu)撫對象建檔立卡工作，每年三月、九月及時做好退役軍人建檔立卡及優(yōu)待證申領(lǐng)工作并進行相關(guān)政策宣傳。

（8）常態(tài)化聯(lián)系不經(jīng)常，方式不靈活。

整改進展情況：一是在“八一”建軍節(jié)到來之際，深入開展走訪慰問活動，上門為215名困難退役軍人和其他優(yōu)撫對象送上米、面、油等慰問品，為他們送去節(jié)日祝福，并對其宣傳政策法規(guī)，進一步加強與困難退役軍人的溝通聯(lián)系，切實提升困難退役軍人和其他優(yōu)撫對象的榮譽感、幸福感。二是制定了《退役軍人事務(wù)局常態(tài)化聯(lián)系退役軍人制度》和聯(lián)絡(luò)表，實行聯(lián)系對象“一人一簿”，做到至少每季度聯(lián)系一次，每年走訪一次，日常工作中通過電話聯(lián)系的方式與幫扶對象溝通，及時了解思想動態(tài)和生活實際情況，主動幫困解困，及時將聯(lián)系記錄錄入系統(tǒng)，2024年以來全局干部共聯(lián)系退役軍人17人次，確保常態(tài)化聯(lián)系工作落實落細。

（9）政策宣傳不到位。

整改進展情況：認真梳理退役軍人安置條例及優(yōu)待證項目內(nèi)容，編印了退役軍人相關(guān)政策法規(guī)宣傳材料，結(jié)合各類志愿者活動，分別在“八一”建軍節(jié)上門幫扶慰問中，九月份政策宣傳活動中，為退役軍人、其他優(yōu)撫對象及群眾詳細宣傳優(yōu)待證優(yōu)惠優(yōu)待項目并發(fā)放宣傳材料，截至目前發(fā)放宣傳材料300余份。同時在線上通過微信公眾號、村、社區(qū)微信網(wǎng)格群，積極轉(zhuǎn)發(fā)宣傳優(yōu)待證持證人優(yōu)待項目，提高退役軍人相關(guān)政策的知曉率。

（10）烈士陵園管護不到位。

整改進展情況：一是將烈士陵園管理維護費用列入年度財政預(yù)算，按實際撥付情況，購買維護工具及增加維護人員數(shù)量。二是建立了《和林格爾縣烈士陵園日常維護管理制度》，同時不定期組織全局黨員干部及退役士兵參與到烈士紀念設(shè)施環(huán)境衛(wèi)生打掃等維護工作，每月組織開展1次實地巡查，開展一次新時代文明實踐活動，共同維護烈士榮光。

4.落實意識形態(tài)工作責任制不到位。

（11）落實意識形態(tài)工作責任制不到位。

整改進展情況：一是局黨組對本單位意識形態(tài)工作負主體責任，黨組書記作為第一責任人，帶頭抓意識形態(tài)工作，黨組其他成員根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責”要求，抓好分管股室的意識形態(tài)工作，同時完善了退役軍人信訪工作預(yù)案。3月5日召開意識形態(tài)專題會議，專題研究部署意識形態(tài)工作，巡察整改期間召開了意識形態(tài)分析研判會，主動分析涉軍群體風險情況，對涉退役軍人領(lǐng)域意識形態(tài)工作進行分析研判，提出工作措施，準確把握和防范化解意識形態(tài)領(lǐng)域風險，嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，筑牢守穩(wěn)意識形態(tài)陣地。二是一把手嚴格把關(guān)，落實監(jiān)督檢查制度，強化責任管理，對相關(guān)工作人員進行批評教育，將意識形態(tài)工作納入日常監(jiān)督檢查工作中。同時安排工作人員對2022年意識形態(tài)工作方案中出現(xiàn)列入檔案史志館年度工作計劃“我鎮(zhèn)將意識形態(tài)工作和日常工作相結(jié)合”等與本單位職能明顯不相符內(nèi)容進行了修改，今后工作及時發(fā)現(xiàn)問題及時整改，力保意識形態(tài)工作落地見效。

5.收發(fā)文不規(guī)范。

（12）收發(fā)文不規(guī)范。

整改進展情況：我局制定了《退役軍人事務(wù)局收發(fā)文制度》，安排相關(guān)工作人員對收發(fā)文相關(guān)內(nèi)容進行了自學。今后在收文登記方面，對所有新收文件進行完整登記，包括收文日期、文號、來文單位、主題等關(guān)鍵信息，建立電子和紙質(zhì)雙重登記臺賬，方便查詢和統(tǒng)計。文件傳閱方面，通過制定辦公室文件批辦單，要求傳閱人員在規(guī)定時間內(nèi)簽署意見并反饋，嚴格按照文件流轉(zhuǎn)要求，做到收文隨收隨處理。

（二）群眾身邊腐敗問題和不正之風時有發(fā)生方面

1.履行管黨治黨政治責任不到位。

（13）全面從嚴治黨責任層層傳導壓力不夠。

整改進展情況：一是嚴格履行黨風廉政建設(shè)主體責任，強化黨組書記第一責任主體，把清廉工作納入日常管理，同時完善了《退役軍人事務(wù)局黨風廉政建設(shè)制度》，形成以制度管人、按制度辦事的良好格局。二是進一步規(guī)范了退役軍人事務(wù)局黨組的理論學習。2024年6月20日召開巡察整改推進會，會上，李少光局長對個別同志全面從嚴治黨心得體會表述不規(guī)范、心得體會出現(xiàn)“學習貫徹習從嚴治黨思想”、“習在多次講話中強調(diào)”、“我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)長要全方位的了解”等照搬照抄表述進行批評教育后，將有問題的材料進行重新撰寫，今后嚴肅學習紀律，領(lǐng)導班子嚴格審核專題研討和心得體會內(nèi)容，強化班子成員及黨員干部的學習態(tài)度，形成了良好的學習氛圍。

（14）推進黨風廉政建設(shè)工作不夠深入。

整改進展情況：一是2024年6月26日，召開全縣退役軍人事務(wù)工作會議暨業(yè)務(wù)工作培訓會，與33個退役軍人服務(wù)站簽訂了《2024年黨風廉政建設(shè)責任書》和《黨員干部廉潔自律承諾書》，切實把黨風廉政建設(shè)責任制落實到業(yè)務(wù)工作全過程，確保各項優(yōu)撫優(yōu)待政策落實到位，維護退役軍人合法權(quán)益。二是將黨風廉政建設(shè)作為“一把手”工程，由主要負責人擔任黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組組長，對黨風廉政建設(shè)工作負全面領(lǐng)導責任，督促領(lǐng)導班子其他成員履行“一崗雙責”，對分管股室的黨風廉政建設(shè)負領(lǐng)導責任，將黨風廉政建設(shè)與退役軍人事務(wù)工作同部署、同檢查、同落實。安排工作人員讓副局長云某補簽《2023年退役軍人事務(wù)局黨員干部廉潔自律承諾書》，下一步工作中，嚴格落實與黨員干部層層簽訂廉潔自律承諾書，鑄牢廉政思想防線。

（15）黨風廉政談話不嚴謹。

整改進展情況：領(lǐng)導班子認真落實黨組主體責任，制定了《退役軍人事務(wù)局干部談心談話制度》，黨紀學習教育開展期間，組織黨員干部集體收看警示教育片，通過身邊人、身邊事教育全體黨員守底線、保本色。期間開展廉政談話一次，規(guī)范黨員干部談話記錄流程，記錄談話內(nèi)容。安排工作人員對2023年8月22日黨組書記與副局長云某的廉政談話記錄進行補簽。今后的工作中舉一反三，嚴格落實談話制度，不斷強化黨員干部的規(guī)矩意識。

2.學風文風不實。

（16）學風文風不實。

整改進展情況：一是由分管領(lǐng)導對責任股室負責人進行批評教育和提醒談話，對有錯漏的材料進行及時更正，并對其它相關(guān)材料進行自查自糾。同時加強對工作材料的審核把關(guān)，在開展黨紀學習教育中，組織黨員干部開展專題研討1次，學習黨的二十屆三中全會精神中開展專題研討1次，班子成員對交回的材料進行了嚴格把關(guān)，杜絕抄襲材料文章的情況發(fā)生。二是建立了《退役軍人事務(wù)局公文審核制度》和《退役軍人事務(wù)局黨員干部學習情況監(jiān)督檢查指導制度》，班子成員及相關(guān)人員對材料進行從嚴把關(guān)，做到每份文件及材料的嚴格校核，嚴防出現(xiàn)原則性失誤和專業(yè)性知識錯誤，認真吸取教訓，此后工作中嚴格把關(guān)，進一步加強學風文風的轉(zhuǎn)變。安排工作人員對2023年部分同志鑄牢中華民族共同體意識心得體會中出現(xiàn)照搬照抄的，《和林格爾縣退役軍人事務(wù)局掃黑除惡行動方案》未結(jié)合本單位實際制定，文中出現(xiàn)“和林格爾縣市場監(jiān)督局”字樣的材料進行了檢查，對相關(guān)人員進行了批評教育，同時對材料進行了重新撰寫。在學習教育中，規(guī)范學習記錄，按照學習計劃及內(nèi)容對會議情況進行認真嚴格記錄。

3.黨務(wù)政務(wù)信息公開不及時。

（17）黨務(wù)政務(wù)信息公開不及時。

整改進展情況：嚴格執(zhí)行政務(wù)平臺管理辦法，第一時間對和林格爾縣人民政府網(wǎng)站退役軍人板塊領(lǐng)導簡介信息進行了更新。同時對政務(wù)信息進行全面審核，將發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了更新。

4.執(zhí)行財務(wù)制度不嚴格、管理有漏洞。

（18）執(zhí)行財務(wù)制度不嚴格、管理有漏洞。

整改進展情況：一是從新完善了《退役軍人事務(wù)局財務(wù)制度》，規(guī)范大額資金支出事項審批行為。落實一把手監(jiān)管責任，對經(jīng)辦人員及分管領(lǐng)導進行批評教育，認真分析問題產(chǎn)生的原因，指出問題的嚴重性，提醒今后工作要注意事項，防止類似問題再次發(fā)生。對2021年原始憑證中缺失的維修合同進行補錄，同時建立了固定資產(chǎn)臺賬。對2022年購買2臺打印機和2023年購買1臺保密辦公筆記本電腦，進行了固定資產(chǎn)登記。二是安排財務(wù)人員日常自學《呼和浩特市本級采購單位政府采購工作責任制管理辦法》，對財務(wù)人員提出明確要求，規(guī)范政府采購流程，提高業(yè)務(wù)知識。同時對財務(wù)人員進行談話提醒，防止類似問題再次發(fā)生。三是固定了財務(wù)人員，積極參加財政局組織的業(yè)務(wù)知識培訓，定期開展自查自糾，每年1月底前對上一年度政府采購項目進行復盤，自查是否存在佐證材料缺失，業(yè)務(wù)流程不規(guī)范等問題，形成年度自查情況臺賬，及時查漏補缺做好整改，履行好相關(guān)財務(wù)手續(xù)。對符合“三重一大”條件的資金支出事項，局黨組集體開會討論研究，認真做好會議記錄。

（三）基層黨組織和干部隊伍建設(shè)不夠有力方面

1.黨內(nèi)政治生活不嚴肅。

（19）執(zhí)行黨的組織生活制度不嚴格。

整改進展情況：一是完善了《退役軍人事務(wù)局黨內(nèi)政治生活制度》，7月24日，召開了巡察整改專題民主生活會，會前廣泛征求了意見建議36條。會上班子成員嚴肅認真的開展批評與自我批評，達到相互提高的目的。安排工作人員對2023主題教育民主生活會沒有整改方案進行補寫，今后嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度。二是7月24日召開了巡察整改專題民主生活會，班子成員及各股室黨員干部嚴格落實《退役軍人事務(wù)局干部談心談話制度》，會前嚴格按照“三必談”要求，開展了談心談話，形成談話記錄。

（20）派駐監(jiān)督有漏洞。

整改進展情況：嚴格執(zhí)行《紀檢監(jiān)察機關(guān)派駐機構(gòu)工作規(guī)則》，黨組會議、民主生活會、黨風廉政建設(shè)工作會議等重要會議時，邀請派駐紀檢監(jiān)察組組長全程參加。重點工作貫徹落實情況定期向派駐紀檢組匯報，邀請紀檢組參加有關(guān)工作督促檢查。2024年7月17日，局黨組召開“三重一大”會議，研究“八一”建軍節(jié)幫扶慰問相關(guān)事宜，邀請派駐紀檢監(jiān)察組組長全程參加，嚴格遵循集體討論議事規(guī)則，主要負責人末位表態(tài)，避免“一言堂”。

（21）執(zhí)行“三會一課”制度不嚴格。

整改進展情況：規(guī)范黨支部日常工作，進一步壓實黨支部主體責任，加強黨務(wù)工作指引，嚴格落實“三會一課”制度，確保學習質(zhì)效，提升黨建工作水平。加強黨員教育，強化黨員日常教育管理監(jiān)督，局支部書記積極發(fā)揮帶頭模范作用，帶頭講黨課，切實提升黨員素質(zhì)能力。巡察整改期間，書記講黨課2次，黨員大會1次，支部委員會5次，主題黨日活動5次，每次會議都做了會議記錄。

三、下一步整改工作安排

退役軍人事務(wù)局黨組將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大和二十屆三中全會精神，深化思想認識、提高政治站位，嚴格落實巡察整改主體責任，主要負責人落實“第一責任人”責任，舉一反三，確保問題整改到位，全面提升退役軍人工作水平。

（一）持續(xù)加強常態(tài)化整改工作。巡察整改不能有絲毫放松，必須堅持不懈、持之以恒地抓下去。對已整改完畢的問題，要注意鞏固成果，防止回潮反彈。要常態(tài)化、規(guī)范化、制度化地推進巡察整改工作，確保巡察問題改到位，改徹底。

（二）持續(xù)促進規(guī)章制度健全完善。要根據(jù)巡察反饋問題，健全和完善監(jiān)督制約機制，在強弱項、補短板、補差補缺上下功夫，建立健全各項規(guī)章制度，抓好貫徹落實。通過巡察問題整改這個契機，推動和林格爾縣退役軍人事務(wù)局管理更規(guī)范，機制更健全，制度更完善，讓制度管人，制度管事成為自覺，成為習慣。

（三）堅持嚴格落實黨組主體責任。退役軍人事務(wù)局黨組切實履行“一把手”第一責任人責任、分管領(lǐng)導分管責任，不斷強化責任擔當，層層傳導工作壓力，形成齊抓共管的工作格局，堅決鞏固巡察整改成果，把巡察整改作為推進全面從嚴治黨和退役軍人事務(wù)工作高質(zhì)量發(fā)展的強力抓手，舉一反三，整體提升，以退役軍人事務(wù)工作高質(zhì)量發(fā)展的實際成果檢驗整改工作的實際成效。

歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯(lián)系方式：電話7183788，郵政地址：和林格爾縣城關(guān)鎮(zhèn)和盛路西247號退役軍人事務(wù)局，電子郵箱：Hlgextyjrswj@163.com。

中共和林格爾縣退役軍人事務(wù)局黨組

2024年10月10日